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2020浙商银行四川成都分行春季校园招聘6人公告
作者:易尚教育 来源:网络整理 时间:2020-03-25 10:12:32 阅读:553 分享至:

2020浙商银行四川成都分行春季校园招聘6人,报名时间:2020年4月15日截止,易尚教育现将招聘公告原文发布如下:  浙商银行股份有限公司(简称“浙商银行”)是经中国银保监会批准的12家全国性股份制商业银行之一,总行设在浙江杭州,成立于2004年8月18日,2016年3月30日在香港联交所上市(股票代码:2016.HK),2019年11月26日在上海证券交易所上市(股票代码:601916)。

  作为一家“00后银行”,我行成立至今凭借符合中国商业银行发展方向的战略定位,市场化的灵活机制,独具特色的业务模式和高效稳健的运管能力,实现了资本、规模、特色、质量和效益的协调快速发展,已成为一家基础扎实、效益优良、成长迅速、风控完善的优质商业银行。截至2019年末我行已设立(筹建)260家分支机构,实现了对长三角、环渤海、珠三角以及部分中西部地区的有效覆盖。2017年4月21日,首家控股子公司-浙江浙银金融租赁股份有限公司正式开业。2018年4月10日,香港分行正式开业,国际化布局进一步提速。在英国《银行家》(TheBanker)杂志2019年“全球银行业1000强”榜单中,浙商银行排名98位(以总资产计),中诚信国际给予浙商银行金融机构评级中等级AAA主体信用评级。

  成都分行是浙商银行在省外设立的第一家分行,成立于2006年12月,现有员工近500人,下辖14家营业网点,分行现办公地址位于成都市锦江区永安路299号锦江之春。

  成都分行深耕四川十三载,大力支持地方经济社会建设,创新服务实体经济,深入落实普惠金融,为客户提供优质、高效、差异化的特色金融服务。分行致力于打造灵活创新、务实协作、客户为先、人本关爱的企业文化,尽可能为员工创造良好的工作条件,提供具有竞争力的薪酬激励和晋升通道,建立健全平等沟通交流机制。成都分行重视青年员工的培养,近年来通过制定专项发展政策、提高试用期薪酬、缩短试用期时间和为异地大学生提供宿舍等措施,保障青年员工福利待遇;通过轮岗培养、内部竞聘、“千里马”培训和青年人才库等培养计划,构建青年员工职业生涯发展通道和快速成长机制,为员工施展才华提供广阔的发展空间及和谐的发展环境。

  发现不一样,选择不一样,让年轻选择年轻,欢迎加入年轻、活力、向上的“00后银行”。

  一、招聘对象及要求

  境内外高等学校2020届全日制大学本科及以上学历应届毕业生:

  1.境内院校学生:2020年1月至2020年7月期间毕业并取得相应学历学位证书,正常参加当年就业派遣;

  2.境外院校学生:2019年1月至2020年7月期间毕业并取得教育部留学服务中心学历学位认证。

  所有毕业生须在2020年7月底之前报到。

  二、招聘基本条件

  1.遵纪守法,诚信负责,勤奋务实;

  2.身体健康、品貌端正,具有良好的心理素质和抗压能力;

  3.具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力;

  4.成绩优良,所学专业与银行业务和岗位需求相关;

  5.符合浙商银行亲属回避要求。

  三、招聘岗位及人数

  成都分行校招岗位(6人)。

  四、招聘流程

  网上申请→资格审查→考试测评→面试→体检→录用→签约

  ●网申截止日期:2020年4月15日。

  ●网申方式:

  方式1–请登录浙商银行招聘门户网站(http://zp.czbank.com.cn)进行简历完善并对照岗位投递简历。

  方式2–扫描下方二维码,关注我行公众平台“浙商银行微讯”,并发送“招聘”二字获取简历填写链接。

  五、注意事项

  1.请同学们持续关注并保持手机畅通,以免错过重要的招聘信息。

  2.我行招聘不收取任何费用。

  3.浙商银行成都分行岗位咨询电话:028-85037095;网申技术支持电话:029-61832505。

  (工作时间:8:30-12:00,14:00-18:00)